研修制度

• 入社手続き及び会社説明会

  

  つばめ急便の社員としての心得を含め、プロドライバーとして大切なお客様の商品をお届けすることを自覚してもらいます。

• 座学教育 – 安全に関する指導 –

  

  教育マニュアルを用いてトラックの構造上の特性や日常点検方法をはじめ、安全運転に関する基本事項を数日かけて教育します。

• 適正診断 – 初任 –

  

  専門機関にて運転に関する長所、短所といった「運転のクセ」を判定してもらい、それぞれのクセに応じた指導を行います。

• 添乗指導 – 運転操作・荷扱い他 –

  

  安全担当者が添乗し行う安全運転の実技指導や先輩ドライバーの運転する車両に同乗し、配送方法全般を学ぶ実践指導を行います。

• 管理者による添乗指導及び面談

  

  入社後に修得した全ての知識と技術を管理責任者にて確認します。(見極め)

• 業務開始(ひとりでの配送)

  

  新人研修終了後、ひとりでの配送業務を開始します。当然、毎日安全管理者にてヒアリングを行い、問題点は一緒に解決していきます。